Rigorosamente, o município de Lisboa representa vários problemas. Falemos de dois. O Má Despesa decidiu consultar o balanço social. "O balanço social é um instrumento privilegiado de planeamento e gestão de recursos humanos, e está incluído no respetivo ciclo anual de gestão. Deve ser elaborado anualmente no primeiro trimestre, com referência a 31 de Dezembro do ano imediatamente anterior. Trata-se de um documento único, onde, de forma sistematizada, se recolhem, tratam e interpretam, quantitativa e qualitativamente, os dados referentes à realidade dos recursos humanos de cada organização", lê-se no site oficial da câmara municipal de Lisboa (CML). Em (des)conformidade, os dados publicados remontam ao ano de 2011. Com base na informação não actualizada, o município totaliza 9727 trabalhadores. Ainda assim, não tem gente que chegue e no mês passado a autarquia viu-se obrigada a contratar externamente serviços nas áreas de monitorização avançada de media e clipping no valor de 7.800,00 €.
